截止報名時間 2025-03-11 07:00 名額 170 人 , 已報名 37 人, 尚有餘額 133 人 人氣:1550
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本報名網頁網址 Registration webpage https://www.osa.nchu.edu.tw/osa/cdc/sys/modules/eguide/event.php?eid=3001

活動時間:3/13(四)14:10-15:00
活動地點:圖書館6樓會議廳

Time: 3/13 (Thursday) 2:10 PM - 3:00 PM

Venue: Conference hall, 6th floor of the library.

公司名稱

上銀科技

統一編號

23503047

公司地址

台中市南屯區文山里精科路7號

員工人數

4800

公司簡介

【深耕專業技術 全球戰略佈局】
上銀注重研發及品牌耕耘,有長期的世界級競爭力,連年名列「全國研發專利百大」,轉投資之大銀微系統亦連年排名百大之列,遠遠領先國內機械相關領域之法人、企業與大學。此外,公司連年獲得台灣精品獎之金銀質獎、國家產品形象獎之金質獎、國家發明獎之產業貢獻獎及金牌獎....等殊榮。
為提昇全球競爭力及與全球技術接軌,上銀在日本、德國設有海外研發中心,網羅世界級專家進行研發,並在德國、美國、日本、瑞士、捷克、以色列、韓國、新加坡、義大利、中國蘇州成立海外廠及子公司,以HIWIN的自有品牌揚名國際。

【重視人力資源 用心培育人才】
為突破機械業的傳統形象,上銀科技致力提昇人力素質,積極網羅博碩士人才(含研發替代役)長期培育。
上銀科技建構完善的教育訓練,依據「正向思考、主動積極、自省能力、分析思考、創新能力、團隊合作、顧客導向、擁抱變革」八大核心職能規劃紮實的的職能訓練,包含新進人員訓練、管理職能訓練、專業技術訓練、領導幹部訓練…等,並推動日常OJT及幹部養成計劃,用心規劃及培育人才。

【發展永續經營 善盡社會責任】
本著取之社會、用之社會的理念,卓永財董事長歷經十年構思,於2005年推出國內碩士論文最高獎項的「上銀科技機械碩士論文獎」,每年提撥千萬元以上經費,金質獎更高達百萬元,堪稱機械界的諾貝爾獎,以回饋產學發展、鼓勵優秀青年,並不吝將成果與各界分享。
上銀科技重視環境保護及公益回饋,矢志為國內機械產業樹立永續經營的典範,於2006年起連續榮獲天下雜誌「天下企業公民」的殊榮。

福利制度

我們提供友善、安全的職場環境,希望每個員工都能盡情揮灑自我!
 
★【薪酬與獎金】★
◎年薪14個月(視在職期間、個人績效發給)
◎享季分紅、員工分紅
◎鼓勵同仁揮灑創意:提案改善獎金、創新專利獎金、改善專案獎金
◎模範員工表揚及獎金鼓勵,您的表現讓大家看得見
◎優渥產線輪班獎勵:中班$250/天、夜班$900/天,警衛同仁另計

★【豐富完整的訓練】★
公司訓練體系完整,培訓內容及方式多元且豐富,包含了:
◎新進人員:完整新人訓練,快速融入大家庭
◎在職員工:持續提升核心專業職能、管理職能、派外訓練等,與HIWIN一同成長
◎鼓勵成長:除實體課程外,還有線上及視訊課程,讓學習不中斷,且為鼓勵員工參與,另發放學習獎勵金
◎多元培育:提供海內外參展/觀展機會、指派學位進修等多元培育管道,拓展員工國際視野與全球競爭力
◎職務轉調:提供海外及內部轉調歷練等機制,發光發熱的舞台等你來挑戰。

★【完善貼心的福利】★
◎預給特休制度
◎保險保障:符合法規之勞健保及勞工退休金提撥,另有全額補助的團保,加碼員工及眷屬的保障
◎托嬰補助:鼓勵員工生育,每名新生兒補助18萬元(雙胞胎加倍)
◎親子陪伴:提供親職教育假,參與孩子的重要活動
◎各項津貼:提供三節、生日禮金、結婚祝賀金、奠儀慰問金、急難慰問金,陪伴您的重大日子
◎用餐補助:提供員工餐廳及補助餐費、免費加班用餐/點心
◎部門聚會:旅遊/聚餐補助,與同事感情增溫
◎守護安全:提供輔具及安全鞋補助,安全上工更安心

★ 【安心友善的職場環境】★
◎完善生活機能:備有員工專屬停車位、寬敞乾淨員工餐廳、安全舒適員工宿舍
◎女性親善照護:孕媽咪專屬停車位、溫馨舒適集乳室
◎守護員工健康:定期健檢、醫護室、專職廠護及職醫定期駐廠提供專業諮詢
◎員工協助方案:提供員工心理諮商/健康醫療/法律/稅務等專業諮詢服務

★ 【多元同樂活動】★
◎志工團公益活動:包含有薪志工、圖書館、家扶中心、扶植弱勢孩童
◎紓壓設施:舒壓按摩
◎文藝活動:贈書、贈票
◎豐富活動:登山健行活動、101登高賽、各項球類競賽、兒童繪畫、攝影比賽,與志趣相投的同仁一起發掘生活的樂趣
◎年度活動:尾牙、大型運動會、園遊會

 

徵才職缺

職缺名稱

人數

學經歷

工作內容

工作地點

待遇

機構設計工程師

10~10

機械工程相關、工業技藝及機械學科類

1.研究、設計、評估、安裝及維護機械設備、系統與程序,以符合要求 

2.機械產品開發與驗證 

3.依製程需求,作設備改善或解決生產問題,並提供技術訊息

產品系列包括滾珠螺桿、線性滑軌、特殊軸承、諧波減速機、Torque Motor 迴轉工作台、工業機器人、晶圓機器人、醫療機器人等。

台中市

面議~面議

機電整合開發工程師

5~5

電機、電子、機械相關

1.三菱、Siemens PLC設計應用經驗

2.氣油壓控制技術

3.電工法規、電路設計、機台電路佈線規劃施工

4.具備乙級工業配線技術士證照者尤佳

台中市

面議~面議

電控系統開發工程師

5~5

電機、電子、機械相關

1.CNC電控系統設計開發

2.SIEMENS、FANUC系列控制器設計開發應用

3.機械加工程式撰寫

4.機械設備開發

台中市

面議~面議

半導體設備客服內勤

2~2

機械、電機相關

1.處理、追蹤退委修流程作業。

2.保持與公司內部各單位之聯繫,並協助客戶執行遠端技術支援。

3.定期彙整產品售服資訊,供研發、製造、業務、品保主管參考。

4.協助外勤售服人員處理相關之公司內部技術作業。

5.執行主管交付之工作任務。

台中市

面議~面議

半導體設備售服工程師

10~10

機械、電機相關

1.提供客戶產品技術諮詢

2.經銷商及客戶端產品教育訓練等相關工作

3.負責機台設備之裝機、調適、維修作業

4.處理產品客訴/抱怨

5.經常性國內/外出差、工作地點含無塵室環境

6.需配合夜間加班及假日值班候傳

7.其他交辦事項

台中市

面議~面議

國內外業務內勤

5~5

商管、語文、機械相關

具流利外語能力(日語、英語、歐語、東南亞語等任一)

1.處理並追蹤客戶報價、訂單、收款和出貨。

2. 專案管理,追蹤時程及於其他執行單位溝通協調。

3.保持與客戶間之聯繫,即時回覆e-mail及客戶需求。

4. 生產排程溝通和交期追蹤

5.定期提供業務銷售報表,以供業務人員與主管參考。

6.處理銷售業務相關之公司內部行政作業。

7. 展覽的規劃和執行

8. 客戶來訪的安排與接待

9. 處理客訴和客戶抱怨,並與相關單位跨部門溝通協調,提供解決方案

10. 協助業務簡報或行銷文件翻譯

台中市

45000~以上

國內外業務主辦

5~5

商管、語文、機械相關

具流利外語能力(日語、英語、歐語、東南亞語等任一)

1.定期報告銷售進度及市場佔有率。

2.掌握產品設計時程及產量狀況。

3.規劃國際商展,參與企劃,協調行銷活動(如:展覽、廣告、會議)。

4.針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求。

5.提供報價確認訂單,以準時出貨。

台中市

51500~以上

資訊管理系統前端/全端程式設計師

14~14

資工、資管相關

依工作指派所需,包括但不限於負責以下資訊管理系統程式分析及開發與維護工作:

1.ERP/MIS、MES智慧製造、CRM、SCM或AI、BI…等系統程式。

2.行動裝置App及新世代Web通用平台。

台中市

面議~面議

IT HELP DESK管理師

3~3

資工、資管相關

1.負責公司資訊硬體管理及維護,與網路設備管理

2.熟悉PC硬體及WINDOWS作業系統問題排除

3.熟悉TCP/IP網路架構

4.分析、解決用戶端通訊問題

5.設定電腦周邊硬體系統的網絡連線

台中市

面議~面議

採購主辦

2~2

商管、機械相關

1. 執行採購時合理性追蹤

2. 購案詢、比、議價之進行

3. 供應鏈脈動管理、稽核

4. 具作業流程概念

5. 異常協調及溝通

6. 資料分析及彙總

7. 帳款整理

台中市

面議~面議

 
 
 

♥注意事項

  • 報名後因故不能參加,請使用報名成功通知信所附連結自行取消報名。
  • 未事先報名者欲參加活動,請於活動前5分鐘至活動現場登記候補,活動時間到場內仍有空位始可入場參加。
  • 本活動認列高教深耕就業力-多元職能學習輔導1場次,活動開始後10分鐘內未完成簽到、活動結束後未簽退暨未全程參與活動者不予認列。113 年 09 月 04 日第 465 次行政會議修正,企業說明會每學期至多認列 2 場次。主辦單位對多元職能學習輔導場次認定保有最終修改、變更、解釋暨取消之權利。參與本活動之同時即視為同意接受此規範。
  • 主辦單位會拍照供活動成果使用。
  • 本活動如有未盡事宜,主辦單位得隨時修訂公布於本活動網頁,不另行通知。
  • 相關問題請洽 生涯發展中心 蔡小姐 lala@nchu.edu.tw  。