公司名稱

華南商業銀行

統一編號

03742301

公司地址

110臺北市信義區松仁路123號

員工人數

8000

公司簡介

華南銀行是台灣一家大型商業銀行，前身可追溯至1919年，現為華南金控旗下主要子公司，總部設於台北市信義區。 它具有官股背景，是台灣「八大行庫」之一，並致力於透過數位轉型與創新，提供多元化的金融服務。

福利制度

華南銀行提供優於法令的福利制度，包含優渥的薪酬獎金、多元的員工福利（如優惠存款/貸款、三節獎金、結婚生育及子女獎助學金），以及完善的健康照護與休閒設施（如健康檢查、社團活動、運動中心）。

徵才職缺

職缺名稱

人數

學經歷

工作內容

工作地點

待遇

僑外生可應徵

一般行員(金融業務組)

30~50

1學歷：國內、外專科畢業，且已取得專科(含)以上畢業(學位)證書。

2.具備下列任一項專業證照：

(1)「人身保險業務員資格測驗」或 「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型商品測驗」。

(2)「財產保險業務員資格測驗」。

(3)「信託業務專業測驗」或 「信託法規測驗」。

1.營業單位各部門業務，包含存匯、外匯、授信、理財及徵信等。

2.了解客戶需求，協助積極開發潛在商機，對投資、保險、個人貸款或企業貸款、外匯商品、信用卡、黃金存摺等需求之客戶，適時轉介至專責人員辦理。

3.依任務需要擔任營業大廳服務經理，協助客戶引導，業務推廣及潛在客群開發。

4.其他主管交辦事項。

全台各地區營業單位

41000~以上

否

儲備菁英人才(MA)

30~50

不拘，財金商管科系尤佳

1. 以培育為國內外分行或總行基層主管為目的，培育期滿視儲備菁英人才職涯發展規劃、培育期間綜合表現與整體業務需要，決定派任單位。

2. 入行後先至國內分行輪習授信/徵信/理財/外匯/存匯等業務至少1年，再依任務需要輪調至總行，期間至少1年，總培育期至少2年，並於培育期滿後安排與高階主管面談，共同討輪及建議結訓後之派任單位。

3. 培育期滿後，派任於國內分行擔任授信職位之MA，將視本行任務需要及個人意願，經審查合格，優先派任至海外分行培育。

總行/全台各地區營業單位

56000~以上

否

儲備資訊科技菁英人才(IMA)

10~20

資訊/資工/資管相關科系

1. 以培育為金融業資訊專業人才為目的，培育期滿視個人職涯發展規劃、培育期間綜合表現與整體業務需要，決定派任單位。

2. 負責軟體工程系統開發設計、資料庫建置管理、系統架構規劃維運及網路安全架構分析與監理。

總行資訊大樓

50000~以上

否

法律菁英人才

10~20

法律/財金法律相關科系

1. 以培育為金融業法律專業人才為目的，培育期滿視個人職涯發展規劃、培育期間綜合表現與整體業務需要，決定派任單位。

2. 負責訴訟及非訟案件處理、契約草擬審議、提供法令諮詢及意見出具。

總行大樓

50000~以上

否

行政庶務行員(身心障礙人員組)

5~10

不拘

1.繕打、登錄、傳遞、收發文件並協助處理倉庫工作，以支援事務性工作。

2.整理及歸檔內部檔案，製作相關管理報表，確保文件的完整性以供決策參考。

3.執行部門行政工作，如：會議場地佈置、辦公環境清潔等，以使業務運作暢順。

4.依任務需要協助各項業務經辦人員處理業務，如擔任營業大廳服務經理，協助客戶引導、業務推廣及潛在客群開發。

總行/全台各地區營業單位

36000~以上

否

程式設計人員

30~50

大學含以上(資訊相關科系尤佳)，且曾修習資訊相關學程15學分以上(學程需含有程式設計課程)或接受程式開發訓練(300小時以上)，能出具成績單或訓練證明

1.負責開發/維護銀行主要應用軟體，快速應對軟件系統的需求，開發軟件。

2.負責前端網站或應用程序之開發及服務串接。

3.負責後端數據庫，伺服器之應用程序開發及服務串接。

技術需求包含但不限於Java、.NET、COBOL、Python、SQL等

總行資訊大樓

43000~以上

否